Agência do Trabalhador divulga 226 vagas de emprego

Dezembro e janeiro são os meses das resoluções de ano novo. Na lista, perder peso, parar de procrastinar, guardar dinheiro e conquistar um emprego. Para ajudar quem está em busca de um emprego, a Agência do Trabalhador está divulgando 226 vagas nesta quarta-feira (07), e desse total, 42 chances são para Pessoa com Deficiência (PcD).

Os médicos devem ficar atentos, há vagas para neurologista, dermatologista, cardiologista, ortopedista, pediatra e clínico-geral. Também há vagas para mecânico industrial, auxiliar administrativo operacional – setor de tráfego, eletricista de manutenção, motorista carreteiro entre outras.

Para Pessoa com Deficiência (PcD), as oportunidades são para representante de atendimento, auxiliar de produção, embalador, empacotador, operador de telemarketing, operador de call center, ajudante de carga e descarga e gari.

Também há chances para Jovem Aprendiz e estudantes de nível superior.

O gerente de Capacitação Profissional, Emprego e Renda, Joe Jerffson, enfatiza que este é o momento ideal para conquistar um emprego com carteira assinada.

“Neste período de verão e férias, as pessoas pensam que não há vagas, mas pelo contrário, as empresas nos demandam. Por estarmos uma região litorânea, as pessoas acabam indo para as praias fazer economia informal e esquecem de procurar emprego, acham que só há oportunidades a partir de março, mas janeiro é o melhor mês do ano para procurar emprego, mandar currículos e se cadastrar nas empresas”, garante.  

Os candidatos interessados nas vagas ofertadas pela Agência do Trabalhador deverão preencher o formulário abaixo e encaminhá-lo para o e-mail empregos@cariacica.es.gov.br, colocando no campo assunto o código da vaga e a função.  (os códigos e as vagas estão na tabela abaixo).      

Após este procedimento, a Gerência de Capacitação Profissional, Emprego e Renda (Gecaper) fará contato com o candidato para coletar informações complementares e, posteriormente, o cadastro será encaminhado para a empresa, que se encarregará de marcar a entrevista com o candidato.

É imprescindível que todas as informações sobre experiência profissional contidas no currículo constem na Carteira de Trabalho.    

Atenção          

Para garantir o bom funcionamento da Agência do Trabalhador no formato digital, algumas orientações devem ser seguidas pelos solicitantes. Uma delas é não enviar mais de um e-mail em um intervalo de sete dias, pois isso travará o cadastro. 

Outra orientação é não enviar o e-mail sem o código da vaga e a função no campo assunto.     Dúvidas quanto às vagas e ao novo formato de atendimento da Agência do Trabalhador devem ser esclarecidas pelos telefones 3354-5507 e 98148-0339. Os atendimentos serão feitos de segunda a sexta-feira, das 8h às 16h.

Clique aqui e confira as vagas

Clique aqui e preecha o formulário